برنامج تكافل للحوادث الشخصية للمجموعات
تقع الحوادث فـي أوقات لا يتوقعها أحد، بينما يؤثر الشعور بعدم الأمان سلبياً على الروح المعنوية لموظفيك وبذلك على إنتاجيتهم.
ساب تكافل يدرك مدى القلق الذي تشعر فيه، لهذا صُمم برنامج تكافل للحوادث الشخصية للمجموعات المتوافق مع أحكام ومبادئ الشريعة الإسلامية ليؤمن تغطية شاملة لموظفيك ضد الأعباء المالية للحوادث فـي حال وقوعها لا قدر الله كما يوفر مزيداً من راحة البال وضمان درجة أكبر من التركيز فـي أعمالهم مما يعينهم على إنجازها بأقصى فعالية ممكنة.
مفهوم التكافل
إن كلمة تكافل تعني "التضامن بين بعضنا البعض" أو التضامن المتبادل. وهو نظام إسلامي للتأمين التعاوني المبني حول مفهوم "التبرع". إذ يتم منح اشتراكات التبرع بنيّة مساعدة المشتركين الآخرين الذين يواجهون الصعوبات، وكذلك بنيّة الحدّ من تصوير التكافل بأي شكل من أشكال المقامرة أو الاستغلال، حيث يتبرع كل مشترك إلى صندوق يستخدم لتغطية المطالبات المتوقعة إضافة إلى التمتع بحصة من عوائد الاستثمار فـي نفس الوقت.
يتمثل دور شركة ساب تكافل فـي إدارة عمليات التكافل واستثمار اشتراكات التكافل بما يتوافق مع مبادئ الشريعة الإسلامية. ويمكن للمشتركين الاستفادة من الأرباح مع الأخذ فـي الاعتبار بأنه قد يتم فقدانها لتغطية الخسائر. أما فـي حال وجود فائض فسوف تتم مشاركته بينهم.
المزايا والمنافع الرئيسية للبرنامج
راحة البال
يؤمن البرنامج منفعةً بمبلغ مقطوع فـي حال تعرض الموظف للوفاة أو العجز لا قدَّر الله مما يوفر حمايةً مالية لعائلته.
التوافق مع أحكام الشريعة
هذا البرنامج متوافق تماماً مع أحكام ومبادئ الشريعة الإسلامية وقد تمت إجازته من قبل الهيئة الشرعية فـي ساب تكافل المؤلفة من العلماء :
- فضيلة الشيخ عبدالله بن سليمان المنيع
- فضيلة الشيخ الدكتور عبدالله بن محمد المطلق
- فضيلة الشيخ الدكتور محمد بن علي القري بن عيد
توزيع فائض التكافل
قد يحصل حامل البرنامج على حصة من فائض التكافل المعلن فـي صندوق التكافل. وهي ميزة رئيسية تحظى بها برامج التكافل.
اختيار تغطية الحماية
تحظى بإمكانية الاختيار من بين عدة مستويات لمبلغ التغطية كي تتمكن من الوفاء باحتياجات حماية موظفيك.
خيار المنافع الإضافية
يمكنك طلب إضافة إدراج منافع إضافية فـي نفس البرنامج بغية تأمين تغطية أكثر شمولية مثل خسارة الدخل، العلاج وإعادة الجثمان.
سهولة الإدارة
يسهل إدارة هذا البرنامج حيث تتم الموافقة على شروطه وأحكامه منذ البداية. كما يمكن إضافة موظفين جدد أثناء فترة البرنامج.
التجديد
يمكن للمشترك التقدم بطلب تجديد البرنامج قبل انتهاء مدته إلا أن هذا التجديد قد يكون خاضعاً لشروط إضافية تضعها شركة ساب تكافل أو لزيادة أو تخفيض مبلغ الاشتراك الذي تحدده ساب تكافل وذلك اعتماداً على سجل المشترك بالنسبة للتلفيات أو أي تغيير فـي بنود التغطية.
استثناءات قياسية
لا يغطي البرنامج الأمور التالية:
- الحرب، الغزو، أعمال عدائية لعدو خارجي (سواء أعلنت الحرب أم لم تعلن)، الحرب الأهلية، التمرد، الثورة، العصيان المسلح، القوة العسكرية أو المغتصبة،
- الارهاب، التلوث الاشعاعي
- العمل لصالح الخدمات أو العمليات العسكرية أو الأمنية (منسوبو البحرية، السلاح الجوي، الدفاع المدني)
- الرياضات الخطرة مثل التزلج أثناء التدلّي، الابحار الموازي، القفز بالمظلة، تسلق الصخور أو الجبال، بانجي أو القفز من قاعدة ثابتة، المصارعة، الملاكمة،
- أو ما شابهها من رياضات الاحتكاك الجسدي، الصيد، ركوب الخيل أو الجمال، المشاركة فـي أي نوع من أنواع سباق السيارات
- الانتحار أو محاولة الانتحار، إيذاء النفس المتعمد أو نتيجة اضطراب عقلي
- الولادة أو الحمل الذي يتم تسريعه أو حثه نتيجة التعرض لحادث
- إدمان الكحول أو تعاطي المخدرات
- الايدز أو الأمراض التي تنتقل بواسطة الجنس
- تجاوز أو محاولة تجاوز القانون
- إعاقات/حالات سابقة
ملاحظة هامة
برنامج تكافل للحوادث الشخصية للمجموعات صادر عن شركة ساب تكافل ص.ب 9086، الرياض 11413، المملكة العربية السعودية, هاتف 5666 124 800، فاكس 4463 276 1 +966، الموقع الإلكتروني www.sabbtakaful.com
تحتوي هذه المادة التسويقية على معلومات عامة فقط، ولا تشكل أي عرض لشراء أو بيع برنامج تكافل أو أي من خدماته. وليس لديها النية فـي تزويد أي نصيحة مالية أو متعلقة بالتكافل. وأن أي شخص مهتم بهذا البرنامج يجب أن يقرأ ويدرك الشروط والأحكام قبل أخذ القرار. يمكنك طلب نسخة من شروط وأحكام البرنامج.
* يتم توزيع فائض التكافل طبقاً لقانون شركات التأمين التعاوني المطبق فـي المملكة العربية السعودية ويخضع لموافقة مجلس إدارة ساب تكافل.
